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使命：用文化管理企業，讓企業管理成為文化。為中國企業騰飛助力！
四項原則（核心價值觀）：
專業精神：事業成就專業，精研鑄就經典。
創新求實：拒絕平庸，寬容失敗。
團隊合作：沒有完美的個人，但可以打造完美的團隊。
公平正義：做價值的創造者，不做企業的負資產。
公司哲學：質量重于數量，聲譽高于利益。
工作作風：相信自己、積極主動、認真負責、堅守承諾
核心經營理念：匯聚全人類企業文化管理智慧的結晶，用愛心奉獻給渴望改變的人群，幫助他們成長、成功，并得到快樂！
企業文化深度建設方針：從群眾中來，到群眾中去。
企業文化深度建設思想：文化與戰略雙輪驅動，建設與落地密切結合。
